ギフテッドなら できることから始めて、無理のないステップアップを。一人ひとりに合わせた支援を行います。
- 双極性障がいに対する理解を深めた専門のスタッフがサポートします。
- 一人ひとりのペースに合わせた柔軟な勤務時間を提案します。
- 不安や問題について、気軽に相談できる環境を提供します。
- 利用者様同士の交流を促進し、仲間意識を育てます。
- 精神的なサポートだけでなく、職場環境や業務内容も調整します。
- 自分の強みを活かせる作業を見つけるための支援を行います。

楽しい職場環境の重要性
楽しさが生まれる職場を創造します
-
Point 01
安心して働ける環境当施設では、利用者様が安心して働ける環境を整えています。心地よく過ごせる職場作りを通じて、仕事の楽しさを実感してもらうことを目指しています。細やかな配慮が、モチベーションや生産性を高める鍵となります。 -
Point 02
個性を活かす働き方利用者様の特性や希望に寄り添った支援を行い、個性を活かした働き方を提案します。自分のペースで進める業務や趣味を活かした仕事を見つけることで、自然と楽しさが生まれます。 -
Point 03
コミュニケーションの大切さ楽しい職場には良好なコミュニケーションが不可欠です。スタッフとの親しみやすい関係を築くことで、利用者様同士もサポートし合いながら、楽しく作業を進めることができます。
当施設では、双極性障がいの利用者様が自分のペースで楽しく働けるよう、さまざまな支援体制を整えています。まず、利用者一人ひとりの特性に応じた勤務時間や作業内容の調整を行い、無理のない範囲での作業を提案しています。例えば、急激な気分の変動が予想される日には、短時間勤務やお休みの選択肢を設けることで、安心して働ける環境を提供しています。
また、楽しい職場環境の重要性を私たちは重視しています。仕事は日常生活の大切な一部であり、楽しくない職場で過ごすことは、精神的な負担を増やす要因となります。そこで、当施設ではチーム活動やイベントを通じて、交流を深める機会を設けています。これにより、職場内での人間関係を築くことができ、利用者様が気軽に相談できる雰囲気づくりを心がけています。
双極性障がいの方々が自分の特性を理解し、受け入れることも非常に重要です。自分自身の特性や強みを知ることで、どのように働いていくかを考えるきっかけとなります。私たちは、こうした自己理解を深めるためのワークショップやセミナーも実施しており、参加者同士での情報交換や、スタッフとの相談を通じて自己成長を促すサポートを行っています。
働くことは、自己実現や社会とのつながりを持つための重要な手段です。双極性障がいを持つ方々も、その特性に合った働き方を見つけることで、自分らしく充実した仕事を楽しむことができます。一人ひとりが安心して職場で自分の役割を果たし、楽しみながら働ける社会を共に目指していきましょう。私たちは、皆様が新たな一歩を踏み出すお手伝いを全力でサポートいたします。

私たちは、さまざまな障がいをお持ちの方々が、自分のペースで楽しく働けるように、専門的な支援体制を整えています。具体的には、個々のニーズに応じたリハビリテーションプログラムを提供しており、段階的に仕事に取り組むことで、自信を持って働くことができるようサポートします。私たちのプログラムは、スキルを身に付けるための実践的な訓練と、メンタルサポートを組み合わせており、その両方を通じて心身ともに健康を維持しながら職に就くことを目指します。
例えば、コミュニケーションスキルや時間管理など、職場で求められる基本的な能力を高めるためのワークショップを定期的に開催しています。これにより、参加者は仲間と共に活動する中で、良好な人間関係を築くことができ、職場においても安心して自分を表現できる場を得ることができます。また、私たちは柔軟な勤務時間や作業内容を設定し、必要とされる場合には休息やサポートを随時提供することが可能です。こうした環境の下で、利用者様一人一人が自分のペースで成長できるように心掛けています。
利用者の皆さんからは、「自分の強みを活かせる仕事に出会えた」「職場の雰囲気が良くて安心して働ける」といった声が寄せられています。皆さんが実際に体験したことを基に、楽しく働くことへの意欲が高まるエピソードを共有することで、新たな参加者も前向きな気持ちで私たちのプログラムに参加しています。私たちの目指すのは、すべての方が楽しく、安心して自分らしく働ける社会を創ることです。これからも一緒に元気を創造し、自分らしさを大切にしながら働くための第一歩を踏み出しましょう。
安心して働けるサポート体制
当施設では、障がいをお持ちの方が自分らしく働けるための支援体制を整えています。利用者様一人ひとりの特性やニーズに寄り添い、柔軟な対応を通じて、安心して仕事に取り組める環境を提供しています。具体的には、専門スタッフが常にサポートを行い、定期的な面談を通じて、体調や仕事の進捗についての相談を受け付けています。これにより、利用者様が仕事をする中で抱える不安や悩みを理解し、適切なアドバイスやサポートを行っています。
また、1人ひとりのペースに合わせた勤務時間や業務内容を設定することで、ストレスなく仕事を続けられるよう配慮しています。例えば、体調が優れない日などには、勤務を短縮することも可能で、必要に応じてお休みを取ることも支援しています。これにより、働くことに対するハードルを低くし、少しずつ自信を持って仕事に取り組めるようになります。
さらに、定期的に開催されるグループ活動やワークショップでは、コミュニケーション能力を高めたり、同じ境遇の仲間と共にリラックスして過ごす機会を提供しています。これにより、社会的なつながりを持つことができ、相互の支え合いを育むことも支援しています。利用者様からは「ここに来ると安心する」といった声が多数寄せられ、楽しく働ける職場環境の重要性を実感しています。
このように、当施設ではさまざまな障がいをお持ちの方々が、自分のペースで楽しく働けるための支援を通じて、少しずつ自立と自信を取り戻していけるように努めています。支援の一環として、就労を通じて新たな挑戦をしていくことで、利用者様が自身の可能性を広げられることを心から願っています。
最終的には、一人ひとりが社会の一員として、安心して働きながら生き生きと生活できることを目指しています。私たちは、そんな未来の実現に向けて全力でサポートし続けます。

例えば、双極性障がいを持つAさんは、仕事を始める前に多くの職場で挫折を経験していました。その度に自信を失い、どこにも自分の居場所がないと感じていました。しかし、ギフテッドに来てからは、専門のスタッフがAさんのペースに寄り添い、無理なく業務に取り組むことができるように工夫をしてくれました。
最初は週に数日の短時間勤務から始め、少しずつ慣れていく中で、Aさんは自分の能力を信じるようになりました。現在では、自らリーダー的な役割を果たすことも多くなり、他の利用者さんにも支援の手を差し伸べる存在になりました。こうした体験は、Aさんだけでなく、同じような悩みを持つ方々にとって希望の光となっています。
別の方であるBさんは、自分の特性をしっかりと認識し、支援を通じて自信を持てるようになったと言います。Bさんは以前、どの職場でもうまくいかず、自分には何もできないと諦めていました。しかし、当施設で行われた職業リハビリテーションプログラムの中で、自らの強みや得意なことを見つける機会があり、これをきっかけに、Bさんは自分に合った仕事を見つけることができたのです。現在では、その特性を活かして活躍されています。
このように、実際に支援を受けた利用者様の成功事例を聞くと、私たちもより一層の励みとなり、支援の意義や重要性を再確認します。目の前の壁を一緒に乗り越え、自分らしさを取り戻していく姿は、この場所での支援がどれほど大きな意味を持つかを教えてくれます。支援の結果として生まれる自信や、前向きな気持ちが広がって、より楽しい職場環境が築かれていく様子は、私たちにとって何よりも嬉しい瞬間です。
“私もできるかも”という気持ちを一人でも多くの方が感じることができるよう、私たちは全力でサポートしていきます。誰もが笑顔で働ける未来を共に創造し続けるために、日々努力を重ねていきたいと強く思っています。
具体的なお問い合わせ方法についてご案内いたします。まず、見学や相談を希望される方は、ぜひお気軽にお電話またはメールでのご連絡をお待ちしております。電話では0287-21-0288におかけいただければ、経験豊富なスタッフがあなたの疑問や不安に丁寧にお応えいたします。メールでのお問い合わせはinfo@gifted-ohtawara.jp宛にお願い致します。これまでに多くの利用者様からいただいた質問や悩みにも精一杯お答えしているため、いつでも安心してご連絡ください。
また、私たちのホームページでも、より多くの情報を提供していますので、ぜひ一度訪問してみてください。各種サービスや支援体制について詳細に記載しており、あなたに必要な情報がきっと見つかると思います。興味を持たれた方が、一歩を踏み出せるよう、私たちは全力でサポートいたします。
これからの新しい働き方を一緒に見つけるために、あなたからのご連絡をお待ちしております。
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